专业介绍：人力资源管理（社保专员方向）主要学习人力资源社会保险及公积金缴纳的相关专业知识，掌握基本的人力资源管理方面知识。熟悉与社保专员方向有关的方针、政策及法规并了解本学科理论前沿与发展动态，能够熟练分析和解决社会保险相关工作问题。

开设课程：《管理学基础》、《经济学原理》、《组织行为学》、《劳动经济法》、《人力资源管理统计》、《行政管理实务》、《人际关系与沟通》、《劳动法》、《人力资源管理概论》、《组织理论与人力资源规划》、《人力资源开发与培训》、《薪酬福利管理》、《劳动关系管理》、《人力资源市场调查》、《人员招聘与配置》、《社会保障》等。

就业方向：该专业由省厅特批，定向安置工作，毕业就职于政府机关及各大企事业单位担任社保专员。